Paul Polman é líder empresarial, ativista em prol do clima e igualdade, coautor de “Net Positive: how courageous companies thrive by giving more than they take”, um dos livros de negócios do ano, de acordo com o Financial Times.
Paul Polman trabalha para acelerar o envolvimento das empresas no sentido enfrentar as mudanças climáticas e a desigualdade. Enquanto CEO da Unilever (2009-2019), Paul Polman demonstrou que os negócios podem lucrar com o seu propósito, combinando um modelo multi-stakeholder de longo prazo com excelente desempenho financeiro. Durante a sua liderança, os acionistas viram o seu retorno aumentar 290%, enquanto a empresa atingiu repetidamente o 1º lugar a nível mundial em sustentabilidade. Atualmente, Paul Polman trabalha em várias organizações para promover os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU, que ajudou a desenvolver. Isto inclui o seu trabalho para impulsionar a mudança de sistemas nomeadamente com a Systemiq e novas coligações arrojadas entre indústrias, inclusivamente na área da moda e alimentação. Lidera o UN Global Compact, é Embaixador da Race to Zero e trabalha para desenvolver a próxima geração de líderes, através da Oxford University Saïd Business School, INSEAD, One Young World, entre outros. Tem desenvolvido ativamente campanhas na área dos direitos humanos, onde se inclui a promoção da inclusão de pessoas com deficiência através do Valuable 500 e do Kilimanjaro Blind Trust, que criou com a sua esposa Kim.